В восстановлении на работе отказано

Житель города Коряжмы с 1 ноября 2023 года уволен из муниципального предприятия «Производственное управление жилищно-коммунального хозяйства»,

Житель города Коряжмы с 1 ноября 2023 года уволен из муниципального предприятия «Производственное управление жилищно-коммунального хозяйства», в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей при наличии дисциплинарного взыскания (пункт 5 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ). Полагая увольнение незаконным, он обратился в суд с исковым заявлением о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе в прежней должности, взыскании заработка за время вынужденного прогула, обязании внести в трудовую книжку сведений о недействительности записи об увольнении и взыскании компенсации морального вреда в размере 50 тысяч рублей. Суд установил, что работник неоднократно не исполнил без уважительных причин трудовые обязанности, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией, допускал нарушения трудовой дисциплины. Кроме того, дважды на него работодателем приказами от 24 июля и 7 августа 2023 года наложены дисциплинарные взыскания в виде выговоров. Ранее вынесенным решением Коряжемского городского суда от 18 декабря 2023 года приказ о привлечении работника к дисциплинарной ответственности от 7 августа 2023 года признан законным и обоснованным. Поскольку факты неоднократного неисполнения работником трудовых обязанностей при наличии дисциплинарных взысканий нашли свое подтверждение, порядок, срок и процедура привлечения работника к дисциплинарной ответственности работодателем соблюдены, указанное взыскание в виде увольнения является соразмерным совершенному работником проступку, суд пришел к выводу о законности и обоснованности приказа об увольнении истца по основанию, предусмотренному пункт 5 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ, и отказал работнику в удовлетворении требований о восстановлении на работе и производных от него требований (дело № 2-62/2024). Решение не вступило в законную силу.

Источник

Предложить новость